Especialista en Derecho del Trabajo por la Universidad de Sevilla – España. Egresada de la Maestría de Relaciones Laborales y Gestión del Capital Humano por la Pontifica Universidad Católica del Perú. Abogada por la Universidad de Lima. Docente de la Escuela de Post Grado de la UPC y la Universidad San Martin de Porras. Autora de diversas publicaciones en temas laborales y seguridad y salud. Cuenta con más de 8 años de experiencia asesorando a empresas del sector privado y público en temas relacionados.
Ingeniero colegiado en Higiene y Seguridad Industrial por la Universidad Nacional de Ingeniería, Postgrado en Sistemas Integrados de Gestión por la Universidad de Lima y Estudios de Maestría en Administración de Negocios en ESAN. Experiencia en la implementación y certificación en OHSAS 18001:2007, en el sector electricidad y en el sector Pesquero en plantas de Harina y Aceite de Pescado. Con experiencia en el fortalecimiento de la Cultura y Liderazgo en Seguridad y Salud en el Trabajo.
Abogada por la Universidad de Lima. Maestría en Desarrollo Organizacional y Dirección de Personas por la Universidad del Pacífico. Máster en Asesoramiento Educativo Familiar por el Centro Universitario Villanueva de Madrid, España. Conciliadora extrajudicial. Capacitadora y conferencista en diversos temas de relaciones laborales, de gestión de capital humano y seguridad y salud en el trabajo.
Ingeniero Industrial por la Universidad Nacional de Ingeniería (UNI). Especialista en Sistemas de Gestión, Calidad, Seguridad y Salud y medio ambiente. Experiencia en sector hidrocarburos, energía y minería implementando sistemas de gestión.
Psicólogo - Colegiado (Universidad Nacional Mayor de San Marcos) Pre y Post Grado, Especialista de RRHH y Prevención de Accidentes, aplicando la experiencia y conocimientos de la Psicología en el control de Factores Riesgo. Experiencia en Planificación y Ejecución de Evaluaciones de Desempeño y Potencial (Nivel Corporativo), Programas de Responsabilidad Social Empresarial, Programas de Capacitación y Desarrollo de Competencias. Investigación en Modificación de Comportamientos de Riesgo para la disminución de los índices de Accidentabilidad en Minería Subterránea, logrando 0 Accidentes Fatales. Ejecución de Fortalecimiento y Desarrollo de Competencias para el Liderazgo y la Supervisión Adecuada en Minería. Promotor de Psicología Ocupacional en el Perú. Docente el Programa Working Adult de la Universidad Privada del Norte (UPN) en los Cursos Gestión de Recursos Humanos y Salud y Seguridad Ocupacional